Werken bij Feenstra - Bedrijfsbanner

Feenstra

1.700 werknemers

Werken Bij Feenstra

Bij Feenstra werken we met ruim 1700 collega's door heel Nederland aan een veiliger, comfortabeler en gezonder thuis voor onze klanten. Met een geschiedenis die teruggaat tot 1947, zijn we uitgegroeid tot een van de grootste energieserviceorganisaties van Nederland, met meer dan 800.000 aangesloten huishoudens. Onze kracht ligt in de combinatie van ervaren vakmensen en jonge talenten, die samen zorgen voor innovatieve oplossingen op het gebied van verwarming, ventilatie, beveiliging en zonne-energie. We zijn trots op onze gecertificeerde adviseurs en vakmensen, die dagelijks hun expertise inzetten om onze klanten optimaal te bedienen. Wat ons onderscheidt, is onze landelijke dekking en 24/7 bereikbaarheid, waardoor we altijd snel ter plaatse zijn bij storingen of reparaties. We investeren continu in de ontwikkeling van onze medewerkers, zodat we voorop blijven lopen in de energietransitie en onze klanten de beste service kunnen bieden. Bij Feenstra staat vakmanschap, betrouwbaarheid en klanttevredenheid centraal.

Over Feenstra

Onze missie is om zorgeloos wonen mogelijk te maken voor iedereen in Nederland. We streven ernaar om onze klanten te voorzien van een huis waarin het aangenaam, veilig en duurzaam wonen is. Dit doen we door te adviseren, techniek te installeren en te onderhouden, nu en in de toekomst. Onze visie is om de toonaangevende energieserviceorganisatie van Nederland te zijn, die bekend staat om haar vakmanschap, innovatie en klantgerichtheid. Onze kernwaarden zijn betrouwbaarheid, betrokkenheid, vakmanschap en vooruitstrevendheid. Deze waarden vormen de basis van alles wat we doen en bepalen hoe we met onze klanten, partners en medewerkers omgaan.

Bedrijfscultuur en werkomgeving

Bij Feenstra heerst een open en collegiale bedrijfscultuur, waarin samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. We stimuleren een omgeving waarin iedereen zich gewaardeerd voelt en de ruimte krijgt om te groeien. We werken in teams, waarin we elkaar ondersteunen en van elkaar leren. Er is volop ruimte voor eigen initiatief en we moedigen onze medewerkers aan om hun ideeën te delen. We bieden diverse opleidingsmogelijkheden en loopbaantrajecten, zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je ambities kunt waarmaken. Flexibiliteit is belangrijk voor ons, en we kijken graag samen met jou naar de mogelijkheden om je werk en privéleven in balans te houden.

Arbeidsvoorwaarden en benefits

We bieden een marktconform salaris dat past bij je ervaring en functie. Daarnaast hebben we aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een goede pensioenregeling, een reiskostenvergoeding en een winstdelingsregeling. We vinden het belangrijk dat je je kunt blijven ontwikkelen, daarom bieden we diverse trainingen en opleidingen aan. Je krijgt de mogelijkheid om je vakinhoudelijke kennis te verbreden en je persoonlijke vaardigheden te verbeteren. We hebben een vitaliteitsprogramma om je gezondheid en welzijn te bevorderen. We organiseren regelmatig leuke teamuitjes en evenementen om de teamgeest te versterken. Je krijgt een laptop en telefoon van de zaak, zodat je je werk goed kunt uitvoeren. We bieden flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken, in overleg met je team. We hebben een actieve personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert.

Veelgestelde vragen over Feenstra

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Feenstra

Het sollicitatieproces bij Feenstra begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek. Feenstra streeft naar een divers personeelsbestand en biedt gelijke kansen voor iedereen.

Als starter bij Feenstra werk je aan uitdagende projecten binnen de installatietechniek. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op professionele ontwikkeling. Daarnaast maak je deel uit van een team, waarin je samenwerkt met collega's uit verschillende disciplines.

Feenstra biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.

Feenstra investeert in jouw ontwikkeling door middel van persoonlijke coaching, begeleiding en training. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills.

Als starter bij Feenstra ontvang je een bruto maandsalaris van ongeveer €3.127 tot €3.553, afhankelijk van de functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit. Daarnaast biedt Feenstra uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 38 vrije dagen per jaar, een winstuitkering, 8% vakantiegeld en een uitstekend pensioen.

Feenstra hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor extra vakantiedagen via het individueel keuzebudget.

Feenstra is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.

Onze openstaande vacatures

Zie jij jezelf bij Feenstra? Dit zijn onze actuele vacatures.