Parttime Functie
Teamleider
We bieden
- 24 - 24 uren per week
- Parttime dienstverband voor onbepaalde tijd
- Opleidingen via de VolkerWessels Academy
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
We vragen
- 2-5 jaar werkervaring
- Middelbaar onderwijs afgerond
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
Waarom bij PCH Dienstengroep
- Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling
- Werken met vakbekwame collega's
Dit is jouw toekomst
Ben jij iemand die graag organiseert, coördineert én het leuk vindt om zelf mee te werken wanneer dat nodig is? Vind jij het geweldig om een team te laten groeien en samen mooie resultaten te bereiken? Dan is deze rol iets voor jou!
Als teamleider stuur je een enthousiast en veelzijdig team aan op onze locatie: Nieuwegein. Jouw team bestaat uit collega’s in de schoonmaak, catering, receptie en reparatie- en onderhoudswerkzaamheden. Jij zorgt ervoor dat alles soepel verloopt.
Dit ga je doen
- Je verbindt mensen, werkzaamheden en locaties met elkaar
- Je regelt een efficiënte personeelsplanning binnen de gestelde uren
- Je zorgt voor een fijne, positieve werksfeer waarin iedereen met plezier werkt
- Je organiseert team overleggen waarin jullie samen successen vieren én werken aan verbeteringen
- Je bewaakt samen met de facility manager de kwaliteit op jouw locaties
- Je draait je hand niet om af en toe je collega’s te helpen in bijvoorbeeld de catering of bij de receptie
Jouw rol als leidinggevende
Met jouw betrokken en mensgerichte stijl weet je medewerkers te motiveren en aan je te binden. Je bent zichtbaar aanwezig, geeft aandacht aan je team en stuurt waar nodig aan en bij.
Daarnaast ben jij samen met je andere collega’s aanspreekpunt voor onze klanten, gebouwbeheerders en leveranciers.
Je houdt overzicht, ziet kansen om te verbeteren en denkt actief mee. Je weet wat er speelt en zorgt dat de klant optimaal wordt geholpen. Afwisseling? Daar houd jij juist van! Jij schakelt snel en voelt je verantwoordelijk voor een optimale dienstverlening.
Het team
Je komt terecht in een leuk en hecht team van allround facility collega’s: receptie, schoonmaak, catering en handyman-taken. Jij rapporteert aan de facility manager en werkt regelmatig samen met de Servicedesk en HR. De sfeer is informeel en warm. Waardering, plezier, respect en aandacht voor elkaar vinden we belangrijk. We willen het elke dag een beetje beter doen en zijn niet bang om te leren van fouten. Samen maken we het verschil.
Dit ben je
- MBO+ werk- en denkniveau
- 3–5 jaar ervaring in facilitaire dienstverlening en leidinggeven
- Natuurlijk overwicht en het vermogen om duidelijk te sturen
- Goede beheersing van de Nederlandse taal en ervaring met MS Office
- Kennis van de facilitaire dienstverlening, vooral catering en schoonmaak is een pré
- Je bent klantgericht, resultaatgericht, zelfstandig, coachend, flexibel, proactief, georganiseerd en stressbestendig.
- Geen 9-tot-5-mentaliteit
Dit krijg je
- Een salaris passend bij jouw kennis en ervaring
- Reiskostenregeling
- Werkdagen van maandag t/m vrijdag
- Flexibele werktijden die passen bij jouw privésituatie
- Een contract van 24 uur per week (verdeeld over 4 of 5 werkdagen), met uitzicht op een vast dienstverband
- Een laptop en smartphone
- 25 vakantiedagen (op fulltime basis)
- Opleidings- en trainingsmogelijkheden via VolkerWessels Academy
- Mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering en pensioenregeling
- Een uitgebreide onboarding: om je een zachte landing te geven in je eerste periode
- Duurzaam en flexibel reizen door middel van ons veelzijdige mobiliteitsplan: met de (lease)fiets of het openbaar vervoer
Werken bij PCH
Je werkt bij een veelzijdige integrale dienstverlener binnen de facilitaire vastgoed- en parkeermarkt. Voor opdrachtgevers in het hele land. Onze mensen zijn het gezicht van PCH. Dienstverleners die net dat stapje extra zetten. Met aandacht. Met vakmanschap. En met een glimlach. Want we vinden een vijfde indruk minstens zo belangrijk als de eerste. En we geloven oprecht in betrokken en persoonlijke dienstverlening.
Als werkgever hebben we ook echt aandacht voor jou. Dat klinkt misschien logisch, maar bij ons is het dat niet zomaar. We zijn nieuwsgierig naar wie je bent, waar je goed in bent en waar je wilt groeien. We blijven met je in gesprek. We kennen elkaar. En we doen het samen.
Jouw DNA past bij dat van ons. Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt, openstaat voor feedback en graag in beweging is. Iemand die durft te leren en te doen. Je ideeën zijn welkom en initiatief wordt gewaardeerd. De match stopt niet bij PCH. Je bent minstens zo’n goede match met onze opdrachtgever. Want daar gebeurt het. In het huis van de klant. Waar ons werk ertoe doet. Onder het oog van de eindgebruiker. Daar maak jij het verschil en ben jij, elke dag opnieuw, het visitekaartje van PCH.
Enthousiast? Leuk! Wacht niet langer en solliciteer.
Veelgestelde vragen over VolkerWessels
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels
Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.
De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.
Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.
Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.
VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.
Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.
Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.
De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.