Banner

Parttime Functie

Schoonmaak specialist

Luchthaven Schiphol
MBO 3
€ 2506 - 2648
32 - 36 uur
Full-time

We bieden

  • vanaf € 2.506,81,- per maand
  • 32 - 36 Uren per week
  • Fulltime dienstverband voor onbepaalde tijd
  • Opleidingen via de VolkerWessels Academy
  • Lees verder voor de volledige voorwaarden

We vragen

  • 0 - 2 jaar werkervaring
  • Een mbo diploma
  • Lees verder voor de volledige voorwaarden

Waarom bij PCH Dienstengroep

  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling
  • Werken met vakbekwame collega's

Dit is jouw toekomst

Ben jij klaar voor een boeiende carrière op Schiphol, waar jij samen met gemotiveerde collega's een cruciale rol speelt in het schoon- en opgeruimd houden van parkeerterreinen en parkeergarages? Wij zoeken enthousiaste Schoonmaakmedewerkers met ervaring in het gebruik van schrob- en veegmachines. Als Schoonmaakmedewerker op Schiphol ben je verantwoordelijk voor een breed scala aan taken, waaronder het schoonmaken van sanitair, verwijderen van zwerfvuil, stofzuigen, moppen, spinrag verwijderen, en het beheersen van schrob- en veegmachines. Je bent proactief en neemt de verantwoordelijkheid voor het leveren van hoogwaardig schoonmaakwerk. Bij ons draait alles om samenwerken in een informele sfeer waarin we waardering hebben voor elkaars inzet, plezier beleven aan het werk, en oog hebben voor elkaar. We leggen de nadruk op het goed uitvoeren van ons werk, staan open voor voortdurende ontwikkeling en moedigen aan om te leren van fouten. Samen streven we naar verbetering en groei.

Dit krijg je

  • Startsalaris vanaf € 2648,48 bruto per maand o.b.v. 40 uur en kennis en ervaring

  • Reiskostenvergoeding van € 0,25 cent per km

  • Een werkweek van 32-36 uur, maandag t/m zondag tussen 06.30 en 23.00 uur

  • Contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract

  • 25 vakantiedagen (op fulltime basis)

  • Een dynamische en afwisselende baan op Schiphol

  • Kansen voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de functie

  • Training en opleiding in onze VolkerWessels Academy

  • Een uitgebreide onboarding: om je een zachte landing te geven in je eerste periode

  • Duurzaam en flexibel reizen door middel van ons veelzijdige mobiliteitsplan: met de (lease)fiets, het openbaar vervoer of toch met de auto

Dit ben jij

  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B

  • Je beschikt over VMBO werk- en denkniveau

  • Je hebt ervaring met schrob en veegmachines

  • Goede beheersing van de Nederlandse taal

  • Je bent zelfstandig, proactief, servicegericht en dienstverlenend

Werken bij PCH

Je werkt bij een veelzijdige integrale dienstverlener binnen de facilitaire vastgoed- en parkeermarkt. Voor opdrachtgevers in het hele land. Onze mensen zijn het gezicht van PCH. Dienstverleners die net dat stapje extra zetten. Met aandacht. Met vakmanschap. En met een glimlach. Want we vinden een vijfde indruk minstens zo belangrijk als de eerste. En we geloven oprecht in betrokken en persoonlijke dienstverlening.
Als werkgever hebben we ook echt aandacht voor jou. Dat klinkt misschien logisch, maar bij ons is het dat niet zomaar. We zijn nieuwsgierig naar wie je bent, waar je goed in bent en waar je wilt groeien. We blijven met je in gesprek. We kennen elkaar. En we doen het samen.
Jouw DNA past bij dat van ons. Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt, openstaat voor feedback en graag in beweging is. Iemand die durft te leren en te doen. Je ideeën zijn welkom en initiatief wordt gewaardeerd. De match stopt niet bij PCH. Je bent minstens zo’n goede match met onze opdrachtgever. Want daar gebeurt het. In het huis van de klant. Waar ons werk ertoe doet. Onder het oog van de eindgebruiker. Daar maak jij het verschil en ben jij, elke dag opnieuw, het visitekaartje van PCH.

Matchen wij en ben je enthousiast geworden? Leuk! Wacht dan niet langer en solliciteer!

Werken bij PCH Dienstengroep

Alleskunners en aanpakkers. Doorzetters en doordenkers. Oplettend, gastvrij en gedreven. Onze mensen zijn het gezicht van ons bedrijf. Dienstverleners die net dat stapje extra willen en kunnen zetten. Met een glimlach. Omdat we een vijfde indruk minstens zo belangrijk vinden als de eerste. En omdat we geloven in betrokken en persoonlijke dienstverlening.

Wat gaat er gebeuren?

  • Succesvolle sollicitatie

    Bedankt voor je interesse in de functie! We hebben je sollicitatie succesvol ontvangen.

  • Eerste kennismakingsgesprek

    We nodigen je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Je wordt hierover gebeld door één van onze recruiters of hiring manager.

  • Tweede gesprek

    In dit gesprek bespreken we nog meer de inhoud van de functie. Hierdoor weet jij precies waar je aan toe bent en wat je kunt verwachten.

  • Aanbieding

    Voelt het na dit gesprek voor jou en ons nog steeds goed? Dan ontvang je van ons een passend aanbod en lichten we de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden verder toe.

  • Welkom in het team

    We zijn blij met jouw komst! Wij kijken ernaar uit om samen mooie dingen te maken.

Ben jij onze nieuwe toekomstmaker? Reageer direct!

Liever eenvoudig via WhatsApp solliciteren?

  • Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
  • Emoji’s gebruiken in je motivatie? Dat kan!
  • Reageer op jouw droombaan waar en wanneer jij dat wilt.
Solliciteer via WhatsApp

Of liever via het formulier

Volledige naam
E-mail adres
Telefoonnummer
CV uploaden
Motivatie uploaden
Hoe ben je op deze website terechtgekomen? Advertenties Google Facebook/ Instagram (Meta) LinkedIn Jobboard Via de 'werkenbij website' Via een advertentie in de krant/ folder Via een bemiddelingsbureau Via een event Via iemand die op dit moment PCH Dienstengroep werkt YouTube Overig
If you were nominated by someone who works here, note his/her name below.
Verstuur sollicitatie

Veelgestelde vragen over VolkerWessels

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels

Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.

De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.

Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.

Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.

VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.

Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.

Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.

De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.

Gerelateerde vacatures

Vacatures die je misschien ook interresant vind.