BBL Leertraject
Leerling Monteur Elektrotechniek/Mechatronica
We bieden
- 40 uren per week
- Fulltime dienstverband voor bepaalde tijd
- Opleidingen via de VolkerWessels Academy
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
We vragen
- Een mbo diploma
- Je bent scholier
- Lees verder voor de volledige voorwaarden
Waarom bij Vialis
- Werken met vakbekwame collega's
- Werken aan uitdragende projecten
- Leuke uitjes en evenementen!
Dit is jouw toekomst
Zin om te bouwen aan de infrastructuur van morgen?
Jij wil niet de hele dag achter een bureau zitten — jij wil iets maken. Iets wat écht werkt. Bij Vialis doe je precies dat: als BBL-leerling monteur werk je mee aan de infrastructuur die Nederland dagelijks in beweging houdt.
Wat ga je doen?
- Je onderhoudt kunstwerken (bruggen, sluizen, stuwen, keringen en tunnels) — geen dag is hetzelfde.
- Je werkt aan mechanische en elektrotechnische systemen.
- Je werkt zij aan zij met ervaren monteurs en volgt tegelijk je mbo in Elektrotechniek of Mechatronica.
- Je raakt vertrouwd met moderne gereedschappen en technieken in een dynamische buitenomgeving.
Wat krijg je ervoor terug?
- Een leerwerkplek met echte begeleiding én groeiperspectief.
- Salaris conform CAO Metaal en Techniek.
- Je opleidingskosten en materialen? Die vergoeden wij.
- Een hecht team met passie voor infratechniek.
- Na je opleiding is er volop ruimte om door te groeien bij Vialis.
Wat neem jij mee?
- Je hebt veiligheid hoog in het vaandel staan.
- Technische interesse, geen bezwaar tegen werken in de buitenlucht en wisselende werktijden.
- Je volgt een BBL-opleiding Elektrotechniek of Mechatronica — of staat op het punt te starten.
- Je bent gemotiveerd, leergierig en pakt dingen aan.
- Je werkt graag samen.
Over Vialis
Vialis is een vooraanstaand bedrijf in de Nederlandse infrastructuursector, met bijna honderd jaar ervaring in het ontwerpen, bouwen en onderhouden van vitale infrastructuur zoals bruggen, sluizen, tunnels en luchthavens. Met een team van meer dan 750 gedreven professionals werken we elke dag aan de mobiliteit en veiligheid van Nederland, zowel over land als over water.
Bij Vialis draait het om meer dan alleen het leveren van technische oplossingen. We zijn een essentiële partner voor zowel publieke instanties zoals provincies, gemeenten, Rijkswaterstaat en ProRail, als voor private klanten zoals Schiphol, havenbedrijven en logistieke dienstverleners. Onze missie is om de infrastructuur van Nederland veiliger, efficiënter en duurzamer te maken, en we zijn trots op de rol die we spelen in het realiseren van deze ambitie.
Als onderdeel van VolkerWessels Infrastructuur maken we deel uit van een bredere familie van bedrijven die zich inzetten voor het bouwen en onderhouden van betrouwbare en duurzame infrastructurele projecten in Nederland. Samen met ongeveer 17.000 collega's delen we een passie voor het leveren van hoogwaardige oplossingen die bijdragen aan de mobiliteit en leefbaarheid van ons land.
Interesse?
Stuur je CV naar recruitment@vialis.nl of neem contact op met Kevin Klijn via +31646226068.
We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Veelgestelde vragen over VolkerWessels
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels
Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.
De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.
Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.
Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.
VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.
Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.
Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.
De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.