Banner

VolkerWessels

12.000 werknemers

Solliciteer

Deze vacature is verlopen

Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij VolkerWessels. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.

Young Professional Vacature

Integraal Planner B&O - Schiphol

Schiphol
HBO
3-5+ jaar ervaring
Full-time

Luchthaven Schiphol, Noord-Holland

Beheer | Service & Onderhoud

Vialis

We bieden

  • Fulltime dienstverband voor bepaalde tijd

We vragen

  • 3 - 5 jaar werkervaring
  • Een mbo diploma

Waarom bij Vialis

  • Werken met vakbekwame collega's
  • Werken aan uitdagende projecten
  • Leuke uitjes en evenementen!

Dit is jouw toekomst

Ben jij een organisatietalent met een passie voor puzzels en planning? Kun jij moeiteloos schakelen tussen mensen, processen en deadlines? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou op een van de meest dynamische locaties van Nederland: Schiphol!

Jouw rol in het hart van Schiphol

Als Integraal Planner ben jij de spil in het plannen van mensen en werkzaamheden binnen het project van VolkerInfra (Vialis & KWS, onderdeel van VolkerWessels). Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt: van roosters tot onderhoudsplanning en van capaciteitsvraagstukken tot overleg met de klant. Je werkt nauw samen met teamleiders, monteurs, werkvoorbereiders en externe partijen om het maximale uit onze planning te halen.

Wat ga je doen?

  • Opstellen van roosters en onderhoudsplanningen binnen wettelijke en organisatorische kaders.
  • Jaarplanning maken voor Beheer en Onderhoud.
  • Adviseren over en verbeteren van planningsprocessen.
  • Signaleren en oplossen van capaciteitsvraagstukken – ook over teamgrenzen heen.
  • Overleggen met klant en collega-contracten om tot de beste planning te komen.

Past het Vialis DNA bij jou?

Vialis is een vooraanstaand bedrijf in de Nederlandse infrastructuursector, met bijna honderd jaar ervaring in het ontwerpen, bouwen en onderhouden van vitale infrastructuur zoals bruggen, sluizen en tunnels. Met een team van meer dan 750 gedreven professionals werken we elke dag aan de mobiliteit en veiligheid van Nederland, zowel over land als over water.

Bij Vialis draait het om meer dan alleen het leveren van technische oplossingen. We zijn een essentiële partner voor zowel publieke instanties zoals provincies, gemeenten, Rijkswaterstaat en ProRail, als voor private klanten zoals Schiphol, havenbedrijven en logistieke dienstverleners. Onze missie is om de infrastructuur van Nederland veiliger, efficiënter en duurzamer te maken, en we zijn trots op de rol die we spelen in het realiseren van deze ambitie.

Als onderdeel van VolkerWessels Infrastructuur maken we deel uit van een bredere familie van bedrijven die zich inzetten voor het bouwen en onderhouden van betrouwbare en duurzame infrastructurele projecten in Nederland. Samen met ongeveer 17.000 collega's delen we een passie voor het leveren van hoogwaardige oplossingen die bijdragen aan de mobiliteit en leefbaarheid van ons land.

Wat kan je verwachten van Vialis?

  • Marktconform salaris afhankelijk ban jouw kennis en ervaring
  • Een mobiele telefoon en laptop om jouw werk optimaal uit te voeren
  • Winstuitkering
  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op fulltime basis (CAO Metaal en Techniek)
  • Een goed pensioen via Pensioenfonds PMT
  • Een uitgebreide inwerkperiode en volop opleidingsmogelijkheden, o.a. via de VolkerWessels Academy
  • Veel vrijheid en verantwoordelijkheid in jouw functie

Past jouw DNA bij Vialis?

Werken op Schiphol betekent werken in het hart van de Nederlandse infrastructuur. Je bevindt je letterlijk dichtbij de vliegtuigen, in een omgeving waar techniek, logistiek en veiligheid samenkomen. Geen dag is hetzelfde: de dynamiek van de luchthaven vraagt om flexibiliteit, samenwerking en een scherp oog voor detail.

Binnen VolkerInfra werk je in een betrokken en professioneel team waar iedereen elkaar versterkt. Samen zorgen we ervoor dat de elektrotechnische installaties op en rond de vliegtuigopstelplaatsen en doorlaatposten optimaal functioneren. De samenwerking met collega's, klanten en externe partijen is intensief en waardevol – we trekken samen op om het beste resultaat te behalen.

Of je nu plant, coördineert of uitvoert: jouw bijdrage is zichtbaar en essentieel. Je werkt in een omgeving waar je trots op kunt zijn, met ruimte voor initiatief, ontwikkeling en echte impact.

  • Je hebt minimaal een mbo-diploma en werkt op hbo-niveau.
  • Je hebt ervaring als planner of in een vergelijkbare rol.
  • Je bent analytisch, gestructureerd en communiceert helder.
  • Je bent enthousiast, leergierig en weet mensen mee te nemen in jouw plannen.
  • Je voelt je thuis in een omgeving waar samenwerking en verantwoordelijkheid centraal staan.

Welkom bij Vialis!

De leefbaarheid in stedelijke omgevingen wordt steeds belangrijker, bewegingsvrijheid is niet langer vanzelfsprekend en mobiliteit komt in het gedrang. Samen met meer dan 750 collega's zorgen we voor beschikbaarheid en doorstroming in het verkeer, zodat iedereen met plezier blijft reizen. Het is de ambitie van Vialis om ervoor te zorgen dat dit op een veilige en duurzame wijze gebeurt, zodat de impact op de leefomgeving en toekomstige generaties beperkt blijft.

Veelgestelde vragen over VolkerWessels

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij VolkerWessels

Bij VolkerWessels begint het sollicitatieproces met het indienen van je sollicitatie via onze website. Binnen enkele werkdagen neemt een recruiter contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Afhankelijk van de functie volgen er één of meerdere gesprekken, eventueel aangevuld met een assessment of proefdag. We streven ernaar om het proces efficiënt te laten verlopen, zodat je snel duidelijkheid hebt over de vervolgstappen.

De invulling van je werkdag hangt af van je functie en de werkmaatschappij waarvoor je werkt. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom ga je bijvoorbeeld vier dagen per week op pad met een ervaren monteur om praktijkervaring op te doen, en één dag per week volg je theorielessen op onze bedrijfsschool. In andere functies werk je mogelijk aan diverse projecten, zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij je verantwoordelijk bent voor taken zoals het oplossen van storingen, uitvoeren van installaties of het beheren van productieprocessen.

Als starter krijg je bij VolkerWessels begeleiding van ervaren collega's en mentoren. We bieden uitgebreide inwerktrajecten en opleidingstrajecten aan via onze eigen academies, zoals de VolkerWessels Infra Academy. Hier leer je door te doen, met ondersteuning van professionele trainingen en cursussen, zodat je de ruimte krijgt om fouten te maken en te leren.

Het startsalaris varieert per functie en ervaring. Als leerling monteur bij VolkerWessels Telecom begin je met een startsalaris van €2.300 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Na het behalen van je opleiding en het opdoen van ervaring kun je doorgroeien in functie en salaris.

VolkerWessels heeft vestigingen door heel Nederland, vaak goed bereikbaar met het openbaar vervoer, de fiets of de auto. Afhankelijk van je functie en locatie kun je in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. De exacte regeling kan per werkmaatschappij verschillen, dus informeer hiernaar tijdens je sollicitatiegesprek.

Bij VolkerWessels heerst een cultuur van openheid en samenwerking. We moedigen medewerkers aan om vragen te stellen, feedback te geven en actief deel te nemen aan teamoverleggen. Leidinggevenden zijn benaderbaar en staan open voor suggesties, waardoor je je serieus genomen voelt en kunt bijdragen aan verbeteringen binnen het team.

Als starter begin je meestal met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. VolkerWessels biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling, opleidingsbudgetten, collectieve zorgverzekeringen en, afhankelijk van de functie, een leaseauto of reiskostenvergoeding.

De werktijden variëren per functie en project. In veel functies werk je in dagdienst, maar afhankelijk van de werkzaamheden kunnen ook ploegendiensten of weekendwerk voorkomen. VolkerWessels hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt, waar mogelijk, flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot parttime werken. Overwerk wordt conform de geldende cao's gecompenseerd.

Gerelateerde vacatures

Vacatures die je misschien ook interresant vind.