Deze vacature is verlopen
Helaas is deze functie momenteel niet meer beschikbaar bij ProRail. Je kunt niet meer solliciteren via deze pagina.
Young Professional Vacature
Business controller
Werk om trots op te zijn
Als business controller draag je direct bij aan het realiseren van ProRails resultaten. Gericht op het realiseren van doelstellingen bínnen budget, werk je nauw samen met collega’s binnen Business Control, F&C en het management van clusters waaraan je gekoppeld bent.
Je speelt in deze functie je – als onderdeel van in een team business - een sleutelrol speelt in de verdere professionalisering van de (financiële) sturing binnen ProRail. Je bent een stevige sparringpartner: je levert scherpe analyses, realistische prognoses en helder advies, én je ziet en benoemt waar het beter kan.
In een omgeving met wisselende prioriteiten blijf jij effectief schakelen. Je houdt overzicht, focust op de essentie en ziet vooral wat wél kan.
Je werkt operationeel en tactisch en houdt je bezig met:
- Het leveren van betrouwbare, inzichtelijke stuurinformatie.
- Het ondersteunen en uitdagen van lijnmanagement op basis van feiten, (prestatie)analyses, over kansen, risico’s en noodzakelijke (bij)sturing die je zelfstandig uitvoer.
- Het verbeteren van processen en sturingsinformatie met concrete verbetervoorstellen.
- Het (bege)leiden van verbetertrajecten gericht op het realiseren van bedrijfsdoelstellingen.
Jouw plek
We bieden graag ruimte aan iedereen. Daarbij zien we talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou als business controller is er plek op de afdeling Finance & Control. Je maakt deel uit van het team Business Control met 17 collega’s. We werken in een open, informele sfeer, benutten elkaars kwaliteiten en zetten samen in op goede resultaten én werkplezier.
Jouw arbeidsvoorwaarden
- Direct een vast contract. Wij hebben vertrouwen in jou.
- Een bruto maandsalaris tussen € 5.091,- en € 7.262,- o.b.v. 36 uur per week, schaal 9.
- Daarbovenop 13,61% van jouw bruto salaris in de vorm van een Individueel KeuzeBudget (IKB). Dit budget is inclusief 8% vakantietoeslag en 3,25% decemberuitkering.
- Jaarlijks een automatische loonsverhoging van 2,5% tot het maximum in de salarisschaal.
- Een NS-Business Card met TreinVrij (en een NS-Businesscard Daluren voor directe gezinsleden). Of een kilometervergoeding van € 0,23/km onbelast bij maximaal 120 kilometer per dag.
Wij kozen voor een kleine selectie uit onze arbeidsvoorwaarden. Maar we bieden je meer. Voor alle arbeidsvoorwaarden en onze CAO klik op deze link.
Jouw inbreng
Bij ProRail vinden wij het belangrijk dat jij gewoon jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Voor deze functie breng je sowieso mee:
- 3–5 jaar ervaring als business controller of financieel adviseur.
- Een afgeronde wo-opleiding in bedrijfseconomie, bedrijfskunde, finance of accountancy.
- Resultaatgerichte en verbindende manier van samenwerken.
- Sterke advies- en beïnvloedingsvaardigheden. Het vermogen om te schakelen tussen detail en overzicht, ook bij piekbelasting.
- Talent om complexe analyses te vertalen naar heldere stuurinformatie.
Jouw ProRail
Bij de naam ProRail denken veel mensen in eerste instantie aan treinen. Toch zit het net even anders: we beheren de spoorwegnetwerken in Nederland. En wist je dat we in Nederland een van de drukste, betrouwbaarste en meest ingenieuze spoorwegnetwerken ter wereld kennen?
Hoe fijn is het dan ook dat we kunnen rekenen op onze ruim 5.000 diverse collega’s. Met elkaar houden we 7.000 kilometer spoor – en alles wat erbij komt kijken – veilig en in topconditie. Van mooie stations en een optimale dienstregeling tot goed onderhouden bruggen, tunnels, overgangen, wissels en seinen.
Veelgestelde vragen over ProRail
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij ProRail
Het sollicitatieproces bij ProRail begint met het insturen van je sollicitatie via de website. Na een positieve beoordeling volgt een e-assessment, bestaande uit een intelligentie- en capaciteitentest. Bij een goede score word je uitgenodigd voor een informatieavond en een kennismakingsgesprek met de teammanager. Vervolgens doorloop je psychologische assessments, waaronder een rollenspel en een eindgesprek met een psycholoog. Bij een positieve beoordeling ontvang je een aanbod.
Als starter bij ProRail werk je aan uitdagende projecten binnen de spoorwegsector. Je week bestaat uit projectwerk, persoonlijke coaching en trainingen gericht op professionele ontwikkeling. Daarnaast maak je deel uit van een team, waarin je samenwerkt met collega's uit verschillende disciplines.
ProRail biedt diverse doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van prestaties en ambities. Na het afronden van het traineeship kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de organisatie. Daarnaast zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren in verschillende vakgebieden.
ProRail investeert in jouw ontwikkeling door middel van persoonlijke coaching, begeleiding en training. Er is ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met aandacht voor zowel technische als soft skills. Daarnaast ontvang je een persoonlijk studiebudget en zijn er mogelijkheden voor loopbaanadvies en coaching.
Het startsalaris bij ProRail varieert afhankelijk van functie en ervaring. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en marktconformiteit. Daarnaast ontvang je een aanvullend keuzebudget, een thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding.
ProRail hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar, afhankelijk van de functie. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor extra vakantiedagen via het individueel keuzebudget.
ProRail is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.
Gerelateerde vacatures
Vacatures die je misschien ook interresant vind.