Banner

Parttime Functie

Operationeel Teamleider Mobiel surveillant omgeving Den Haag

Rijswijk
MBO 3
32 - 36 uur
Full-time

Functieomschrijving

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

  • veel vrijheid hebt; je rijdt en loopt de controlerondes alleen.
  • op uiteenlopende locaties werkt en geen dienst hetzelfde is.
  • naast langere diensten, óók korte diensten van 3 uur kunt draaien. Ideaal als je je werk wilt combineren met je privéleven of een andere parttime baan.

Overheidskantoren, bedrijventerreinen, oliemaatschappijen, zorginstellingen of havens: jij zorgt dat deze en andere locaties goed beveiligd zijn en dat er geen verdachte personen rondhangen. Dit doe je vanuit je Trigion-dienstauto én te voet. En vooral in ochtend-, avond-, nacht- en weekenddiensten, waarin je reguliere en alarmvolgingsdiensten draait.

Jouw werkdag als teamleider mobiel surveillance in omgeving Den Haag

Tijdens je diensten loop je open- en sluitrondes en neem je vaak plaats achter de receptie. ’s Morgensvroeg ontvang je de eerste medewerkers en tijdens een avonddienst wacht je tot iedereen naar huis is om te kunnen sluiten. Na een tijdje draai je ook alarmvolgingsdiensten. Gaat bij een bedrijf een alarm af? Dan krijg jij een seintje van onze meldkamer en rij je meteen naar de locatie. Afhankelijk van wat je aantreft, volg je het protocol en schakel je bijvoorbeeld de hulpdiensten, slotenmaker of glaszetter in.

Naast in de sterkte werken krijg je ook de kans om een team van 10 à 15 man aan te sturen. Veel variatie dus. Maar daar krijg jij juist energie van!

Het is een functie waarin je veel zelfstandigheid hebt en echt je eigen verantwoordelijkheid draagt. Tegelijkertijd gebeurt er momenteel veel binnen de organisatie, waardoor het belangrijk is dat je goed overzicht kunt houden en meerdere zaken tegelijk kunt managen. Daarbij hoort ook dat je duidelijke prioriteiten durft te stellen en keuzes maakt in wat op dat moment het belangrijkst is. Verder ben je betrokken bij de HR-cyclus. Denk hierbij aan het begeleiden, coachen en beoordelen van medewerkers, en het voeren van gesprekken rondom ontwikkeling en functioneren.

Extra mooi aan jouw baan als mobiele surveillant

  • Je werkt alleen en heel zelfstandig. Wel tref je je teamgenoten op jouw opstaplocatie in Rijswijk..
  • Reken op ruime toeslagen voor je ochtend-, avond-, nacht- en weekenddiensten. Hierdoor kan je salaris oplopen tot € 750 bruto per maand extra!
  • Je krijgt gelijk veel verantwoordelijkheden, de kans om jezelf te bewijzen!

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:

  • Een bruto-uurloon tussen de € 18,11 en € 21,81 volgens de cao Particuliere Beveiliging en afhankelijk van je ervaring.
  • Een jaarcontract en bij goed functioneren een vast contract.
  • 13 keer salaris per jaar.
  • Onregelmatigheidstoeslagen, waardoor je salaris flink kan oplopen.
  • Volledige reiskostenvergoeding als je met het ov reist of € 0,23 per km (vanaf 9 km).
  • Pensioenregeling, eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
  • Uniform- en stomerijvergoeding en collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
  • Volop ontwikkelingsmogelijkheden. Je krijgt toegang tot online trainingen van de Trigion Academie.

Wie je bent

Binnen en buiten controlerondes lopen, trap op trap af: je bent in staat om veel te bewegen. Daarnaast herken je onveilige of afwijkende situaties: je hebt het snel in de gaten als iets niet gaat zoals het hoort, waardoor je tijdig kunt ingrijpen en inbraak, vernieling of ongevallen weet te voorkomen. Verder kunnen zowel je team als onze klanten op jou bouwen: het is een veelzijdige rol waarin operationeel meewerken en leidinggevende taken samenkomen..

Daarnaast:

  • heb je het mbo-diploma Beveiliger 2. Bij voorkeur ook het MBO 3 coördinator diploma.
  • heb je een rijbewijs en auto. Zonder rijbewijs en auto kom je niet in aanmerking.
  • spreek je goed Nederlands. En Engels op basisniveau: in stressvolle situaties kun je de juiste instructies in het Engels geven

Veelgestelde vragen over Facilicom Group

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Facilicom Group

Het sollicitatieproces bij Facilicom Group is doorgaans overzichtelijk en efficiënt. Meestal bestaat het uit: Online sollicitatie via de website of een vacatureplatform. Telefonische kennismaking of intake met een recruiter. Eerste gesprek met een leidinggevende of HR. Soms een praktijkopdracht of meeloopdag, afhankelijk van de functie. Aanbod en contractvoorstel. Voor sommige traineeships of managementfuncties kunnen er extra selectierondes zijn.

Als starter werk je meestal in een operationele of coördinerende rol, afhankelijk van de divisie (bijv. Gom, Trigion, Food&i, Incluzio of Facilicom Solutions). Een werkweek bevat: Dagelijkse start- of teamoverleggen. Klantcontact of ondersteuning op locatie. Eventuele teamtraining of persoonlijke ontwikkeling. Flexibele uren, afhankelijk van de functie (zeker bij diensten zoals beveiliging of schoonmaak). Bij kantoorfuncties (zoals planning, HR of sales) is de week meer 9-tot-5 gericht, met ruimte voor hybride werken.

Facilicom staat bekend als een werkgever met veel doorgroeikansen, vooral omdat het een groot concern is met verschillende dochterbedrijven. Denk aan: Interne opleidingen en traineeships. Doorgroeien van operationeel naar leidinggevend niveau. Horizontale overstappen tussen werkmaatschappijen. Management Development Programma's voor talentvolle starters.

Facilicom investeert veel in leren & ontwikkelen via: De Facilicom Academy met trainingen voor vakkennis, soft skills en leiderschap. E-learning via online platforms. Mogelijkheden tot het volgen van mbo- of hbo-certificaten naast het werk. Begeleiding en coaching on the job.

Het startsalaris is afhankelijk van de functie en cao (bijvoorbeeld schoonmaak, beveiliging of facilitaire dienstverlening): Operationele functies: ± €2.200 – €2.600 bruto per maand. Startersfuncties op hbo/wo-niveau: ± €2.700 – €3.000. Jaarlijkse periodieke stijgingen conform cao. Reiskostenvergoeding, pensioenopbouw en soms een bonus- of winstdelingsregeling.

Er is veel aandacht voor: Flexibele werktijden in overleg. Mogelijkheden tot deeltijdwerken of hybride werken voor kantoorfuncties. Vitaliteitsprogramma's en mentale ondersteuning. In roosterdiensten (zoals beveiliging of zorg) wordt zoveel mogelijk rekening gehouden met persoonlijke voorkeuren.

Facilicom Group is voornamelijk actief in Nederland en België. Internationale kansen zijn beperkt, maar kunnen voorkomen in samenwerking met internationale klanten of via externe uitwisselingstrajecten. Voor starters zijn die mogelijkheden echter beperkt en eerder uitzondering dan regel.

Gerelateerde vacatures

Vacatures die je misschien ook interresant vind.